Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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Produktionshelfer (m/w/d) Bei der Herstellung von Autositzen überzeugt unser Kunde täglich durch herausragender Produktqualität und Zuverlässigkeit. Namhafte Automarken aus ganz Deutschland und Europa werden von unserem Kunden beliefert. Werden Sie ein Teil unseres Teams, unterstützen Sie die Produktion und machen Sie die ersten Schritte in der Automobilbranche!
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Aufgaben: Durchführung von Lackierarbeiten an Fahrzeugen Vorbereitung der Untergründe durch Schleifen, Reinigen und Grundieren Auswahl und Mischung der passenden Lackmaterialien Einhaltung von Qualitätsstandards während des gesamten Lackierprozesses Dokumentation der Arbeitsschritte und -ergebnisse Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung des Produktionsablaufs Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Lackierer oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Fahrzeuglackierung von Vorteil Kenntnisse über verschiedene Lackiertechniken und Materialien Sorgfältige Arbeitsweise sowie ein Auge für Details Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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Die DEKRA Arbeit Gruppe ist Teil der DEKRA SE und seit Jahren einer der am stärksten wachsenden Personaldienstleister in ganz Europa. In der Schweiz und im Fürstentum Liechtenstein profitieren Unternehmen und Bewerber dank unseren erfolgreichen Niederlassungen von umfassenden vermittlungsorientierten Personaldienstleistungen.
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Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Mechanik, idealerweise als Kfz-Mechatroniker/inErfahrung in der computergestützten Reparatur und WartungFundierte Kenntnisse in der Anwendung moderner DiagnosemethodenHohe Lernbereitschaft und EngagementSelbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Leistungen: Sonderkonditionen für eBike-Leasing und ein nationales FitnessstudioMitarbeiterrabatte bei Fahrzeugkauf und -serviceFirmen-Events wie Weihnachtsfeier, Sommerfest oder Firmenlauf30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeSehr gute Anbindung an den öffentlichen NahverkehrEine offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und flachen HierarchienEigenverantwortlichkeit in kollegialer AtmosphäreInterne und herstellerbezogene Fort- und WeiterbildungenEinen zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz mit neuestem technischen Equipment Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.
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Das wird geboten: Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen (je nach Bereich bis zu 2 Tage/Woche)38-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub ergänzt durch Urlaubsgeld und Jahresendvergütung im tarifgebundenen UmfeldAttraktives Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen sowie betrieblicher Altersvorsorge und vergünstigten VersicherungstarifenUmfassende Gesundheitsangebote wie betriebsärztliche Betreuung, präventive Maßnahmen, ergonomische Arbeitsplätze und Bike-LeasingVielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Sprachtrainings, Coaching-Programme, Führungskräftetrainings und internationale TrainingskonzepteInternationale Karrieremöglichkeiten durch mehrere Standorte in Europa, Asien und NordamerikaInnovatives und modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, Raum für Eigeninitiative und offener UnternehmenskulturBetriebliche Zusatzleistungen wie eine firmeneigene Kantine, kostenlose Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung und attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) Diese Aufgaben werden dich motivieren: Als Informationssicherheitsbeauftragter (gn) übernimmst du eine strategische Schlüsselrolle und verantwortest den Ausbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung des unternehmensweiten ISMS nach ISO 27001 sowie dessen Erweiterung um relevante Standards wie TISAX und CRA-AnforderungenIm Auftrag der Unternehmensleitung treibst du die standortübergreifende Weiterentwicklung der Informationssicherheit voran und lieferst entscheidungsrelevante Berichte zu Risikolage, Sicherheitsniveau und MaßnahmenDu etablierst ein ganzheitliches, risikobasiertes Sicherheits- und Resilienzkonzept, steuerst Risikoanalysen, Bedrohungsbewertungen und Maßnahmenprogramme und verankerst Business-Continuity-, IT-Notfall- sowie Wiederanlaufprozesse im UnternehmenAls zentrale Ansprechperson koordinierst du das Incident-Management, berätst Führungskräfte zu regulatorischen Anforderungen und integrierst Sicherheits-, Compliance- und Resilienzthemen (z.B.